Professionnalisation des CFA/OFA : programme national 2023 - 2024

Dans le cadre de l’exercice de ses missions de service public, le Réseau des Carif-Oref a été mandaté par le ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion afin d’accompagner les CFA/OFA dans les 14 missions qui leur sont assignées dans la loi de 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel (Article L.6231-2 du code du travail).

Un programme vous est proposé sur 2023 et 2024, sous 2 formats  :

  • une série de webinaires sur des thématiques portant sur les missions prioritaires et sur le handicap
  • le déploiement d’une plateforme en ligne, proposant des kits ressources sur les différentes missions.

Inscrivez-vous aux prochains webinaires !

Droits et devoirs des apprentis

Le 28 mai 2024, horaires à venir. Organisé par les Carif-Oref Guadeloupe Formation et Réunion Prospective Compétences. Téléchargez la fiche de présentation. Inscrivez-vous ici

Santé et sécurité en milieu professionnel

Le 27 juin 2024 de 14h à 15h30. Organisé par le Carif-Oref Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine. Téléchargez la fiche de présentation. Inscrivez-vous ici

Prévenir les discriminations et favoriser l’accès à l’apprentissage des habitants des quartiers politique de la ville (QPV)

Le 24 septembre 2024 de 14h à 16h. Organisé par le Carif-Oref Hauts-de-France (C2RP). Inscrivez-vous ici

La formation à distance

Le 15 octobre 2024 de 14h à 15h30. Organisé par les Carif-Oref Auvergne-Rhône-Alpes (Via Compétences) et Normandie.

Comment accompagner les postulants et rupturants dans la recherche d’employeurs ?

Le 7 novembre 2024 de 14h à 16h. Organisé par le Carif-Oref Pays de la Loire. Inscrivez-vous ici

Comment accompagner vos apprentis sur le plan social et matériel pour sécuriser leurs parcours ?

Le 10 décembre 2024 de 14h à 16 h. Organisé par le Carif-Oref Occitanie. Inscrivez-vous ici

Les replays des webinaires disponibles 

Mission n°6 : les freins périphériques

Mission n°1 : la question du handicap

  • Être un CFA handi-accueillant organisé jeudi 14 septembre 2023 par le Carif-Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur, le Réseau des Carif-Oref, la Dreets PACA, le ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion et l’Agefiph et le Fiphfp.

Mission n°7 : la mixité dans les structures et dans l'orientation

Mission n°8 : la mixité des métiers et l'égalité professionnelle

Mission n°9 : la diversité et la lutte contre les discriminations 

Mission n°10 : la mobilité internationale

Mission n°3 : la cohérence entre la formation en CFA et en entreprise

Les kits ressources 

Ces kits synthétisent, capitalisent et structurent les informations et ressources existantes (textes juridiques, infographies, guides, webinaires, etc.) sur les missions des OFA/CFA. 

Publiés sur 2023 et 2024, ils seront enrichis de kits régionaux proposant les spécificités du territoire.

Les kits sur le handicap à destination des CFA

Retrouvez toutes les informations, ressources utiles pour accompagner en formation, les apprentis en situation de handicap en Auvergne-Rhône-Alpes. 

Dans ce kit vous est proposé 5 chapitres reprenant les thématiques suivantes : 

  • Les aides et appuis en Auvergne-Rhône-Alpes ; 
  • La démarche qualité H+ ; 
  • Dans la fonction publique ; 
  • Les données et études régionales ; 
  • Les actions de professionnalisation

 

Téléchargez la transcription écrite

Retrouvez le kit ressources national sur le handicap qui se compose de 4 modules : connaître la législation et les enjeux ; s’organiser pour être handi-accueillant ; sécuriser les parcours ;  mobiliser les aides, les outils et les ressources. Consultez le kit.

Le kit sur l'égalité, la mixité et la diversité à destination des CFA

Composé de 4 modules : connaître la législation ; l'impact des facteurs socioculturels sur l'apprentissage ; déconstruire les stéréotypes avec l'apport des neurosciences ; mobiliser les outils et ressources. Consultez le kit.

Les prochains kits à venir

  • La mobilité ; 
  • les freins périphériques et accès aux aides ;
  • l’accompagnement de la recherche d’employeur pour les « rupturants » ;
  • La cohérence de la formation, la formation à distance, l’évaluation des compétences ;
  • L’information sur les droits et devoirs en tant qu’apprentis et sur la santé et la sécurité en milieu professionnel ;
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