Les missions de Via Compétences

Ensemble, au service de l’orientation, la formation et l’emploi

Via Compétences est le CARIF-OREF* de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Groupement d’Intérêt Public (GIP), cette structure régionale met son expertise à disposition de l’État, de la Région, de l’ensemble des professionnels intervenant sur les champs de l’emploi, de l’orientation et de la formation, ainsi que du grand public.

*Centre d’Animation, de Ressources et d’Information sur la Formation et Observatoire Régional Emploi-Formation

Accompagner l’élaboration et la mise en œuvre des politiques publiques à travers 4 missions

1. "Observation"
   Analyser les relations emploi-formation pour anticiper les évolutions et éclairer les prises de décisions publiques et individuelles. 
2. "Information"
   Développer et rendre accessible l’information sur la formation, les métiers, les certifications ou encore les dispositifs emploi-formation auprès des professionnels et du grand public.
    "Animation"
   Fédérer et faciliter la coopération des acteurs de l’orientation, la formation et l’emploi.
    "Professionnalisation"
   Mettre en place des actions de professionnalisation afin d’aider les professionnels du secteur à actualiser leurs connaissances, acquérir de nouvelles compétences et enrichir leurs pratiques professionnelles.

Les missions des CARIF OREF sont définies par le décret n°2021-792 du 22 juin 2021.

En quelques chiffres…

Une gouvernance pluri-institutionnelle et des partenaires multiples

Accéder à la page "Nos partenaires"

Président : Jacques BLANCHET, Vice-président du Conseil régional Auvergne-Rhône-Alpes, délégué à la formation professionnelle et à l’apprentissage
Vice-présidente : Isabelle NOTTER, Directrice régionale de la DREETS Auvergne-Rhône-Alpes
Directrice : Christelle Masson

Pour en savoir plus :

• Télécharger la Convention constitutive du Carif Oref Via Compétences (juillet 2017, .pdf 238Ko)
• Télécharger la liste des organismes adhérents à l’Assemblée Générale (février 2023, .pdf 101Ko)
• Voir l'organigramme de Via Compétences.
   

Nos engagements

• Neutralité : par sa gouvernance et son positionnement, Via Compétences met en œuvre ses actions selon un principe de neutralité et d’équidistance entre ses partenaires
• Concertation et co-construction : véritable ADN de la structure, la collaboration est au cœur des processus et des volontés, en interne comme en externe
• Expertise : plus de 40 collaborateurs spécialisés interviennent sur la veille et l’analyse du secteur afin de fournir de l’information de qualité
• Intérêt général : l’équipe de Via Compétences s’investit au quotidien pour soutenir sa mission de service public.